type転職エージェントの評判は？担当者にインタビューした上で徹底解説！

今回、type転職エージェントのキャリアアドバイザー「藤岡さん」にオンラインでインタビューさせていただいたので、ご回答頂いた内容に沿ってtype転職エージェントを徹底解説していきます。

インタビュー回答者

キャリアアドバイザー部 部長

藤岡 広慧

詳しいプロフィール

プロフィール

約10年に渡り、営業職やITエンジニア職の転職支援を行う。現在はITエンジニアの転職支援を中心に行うキャリアアドバイザー部の部長。応募書類の添削や面接対策アドバイスにも強い。

type転職エージェントのような女性向けのキャリア相談サービスは女性に人気のキャリア相談はどこ？独自調査で女性の悩みアンケートも大公開を合わせてご覧ください。

この記事の著者

キャリアブロガー

ポジサラ

pojisara

詳しいプロフィール

プロフィール

外資Saas最大手企業の法人営業。法人1社の代表取締役。キャリア相談サービスなどの転職支援を利用して地銀→時価総額20兆円超え外資IT企業へ転職。年収200万円アップ・副業→起業した経験から、キャリアに関する発信をしています。本名は松田 皓太。情報発信のテーマは「若手サラリーマンが輝ける社会の実現」。
運営者情報
レビュープロセスと評価項目
メールアドレス

type転職エージェントの良い評判・口コミ

ここからは、type転職エージェントの良い評判・口コミを見ていきましょう。

type転職エージェントの担当アドバイザーさん、私から聞いたわけではないのに企業に制度の詳細を聞いてくださってる模様。

言葉遣い、対応の速さ、経歴書の添削力、ヒアリング力と提案力の質の高さ、内定後のサポート

どれをとっても"プロフェッショナルってこういうことなんだろうな"と思わされる🥺 pic.twitter.com/iYpwqZ4e42

— ゆな@美容業界→法人営業職に転職します (@tenshoku_sales) February 19, 2021

Type転職エージェントは30分の電話面談を選考に参加する企業毎に実施してくれて、面接で聞かれるポイント、企業が大事にしていること等細かく教えてくれた。
現職を続けながら転職活動したい人にはほんとおすすめ🙆‍♀️企業研究の時間が大幅に減ります。

— まいる｜ (@mairu_pr0gram) February 18, 2021

2年以上お世話になっています。
アドバイザーの方が丁寧に関わって下さりとても感謝しています！
また、希望に合わせて素敵な企業さんを紹介してくださる印象。

引用：Google

案件の紹介や相談等、問題なくこなしていただいた印象。上場企業や好待遇の案件も多数紹介してもらえた。
最終的にはこちらで紹介、内定いただいた企業は断り、自己応募で採用された方の企業を選んだのだが、その際も特に嫌な顔はされなかった。

引用：Google

type転職エージェントは、「対応の速さ」「サポート力の高さ」「質の高い求人紹介」など、さまざまな面で高く評価されていました。

後述しますが、国家資格を有するキャリアアドバイザーも多数在籍するなど、他社転職エージェントに比べて質の高いアドバイザーが揃っている点が特徴です。

迷っている方はオンラインで相談できるので、気軽に申し込んでみましょう。

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type転職エージェントの悪い評判・口コミ

次にtype転職エージェントの悪い評判を見ていきましょう。

メモ。退会。type転職エージェント。マイナビエージェント。理由。入会しても相手にされなかった。

— かのかのかのん (@kakikukekanon) June 1, 2019

type転職エージェントも合わないかもな。前回担当してくれたエージェントさんが全然見当違いで話し合わないし。レベルが高すぎると本人がわかってんのにそれしか投げてこなくて、とにかく応募してくれの一点張り
→面接してくれたところ一社だけだった→合否結果1ヶ月後に連絡してきたじゃん

— color (@puresummerscent) May 21, 2020

どの転職エージェントにも言えることですが、過去の職務経歴や年齢などを総合的に考慮した上で、転職エージェントから「サポートが難しい」と断られるケースがあります。

転職エージェント側ではどうしようもありません…。

ポジサラ

また対人コミュニケーションが主体となるので、キャリアアドバイザーとの相性が合わない可能性もあります。

相性に関しても他社転職エージェントに言えることですので、まずは相談してみて、自分に合うキャリアアドバイザーかどうかを判断しましょう。

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type転職エージェントの特徴

type転職エージェントの利用者

藤岡さん

弊社type転職エージェントの利用者は、以下のような方が多いです！

type転職エージェントのアドバイザー支援内容

type転職エージェントを利用した際のイメージが湧くように、ここからは藤岡さんが実際にキャリアアドバイザーとして支援される内容について、インタビュー形式で解説していきますね。

これまでサポートしてきた求職者の属性を教えてください。

ポジサラ

藤岡さん

ITエンジニア、コンサルタント、営業職のご経験者中心ですね。 20代や30代の支援者が多いです。

転職支援について、求人紹介時に気をつけていることはありますか？

ポジサラ

藤岡さん

分かりやすい条件（年収、残業時間）だけでなく その業務を通じて得られるスキルが何かをお伝えするよう心がけています。

カウンセリング時に必ず聞くことはどんなことでしょうか？

ポジサラ

藤岡さん

相談者様の理想の転職ができるように、転職を通じて「今」叶えたいことや中長期的に叶えたいことを聞くように心がけています。

面接対策や書類添削の回数やカウンセリング時間を教えてください。

ポジサラ

藤岡さん

面談時間は約1時間ほど。面接対策には1時間から2時間ほどかけてサポートしています。またキャリアの棚卸しや整理を含めた時間は約1時間ほどになります。

以上です。

type転職エージェントは、転職させることがゴールではなく、相談者の中長期的な目線で見てより良いキャリアを目指せるように手厚くサポートしてくれる点が特徴。

面接対策やキャリアの棚卸しなど、しっかりと時間をかけてサポートしてくれるので、転職未経験の方でも安心して利用できるおすすめのサービスです。

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type転職エージェントのメリット3つ

type転職エージェントのメリットは、以下の3つです。

相談者の悩みに寄り添った沿ったサポート

type転職エージェントは、求人重視のサポートではなく、相談者の悩みや不安に寄り添って、最適な転職のサポートを実施してくれます。

藤岡さん

現職で抱えている不安や不満を整理した上で、どの業界、職種であれば転職実現可能性があるか、寄り添ってご提案します。一律のサービスではなく、転職者の方の希望にあわせたサポートを実現します。特に、内定獲得に向けての面接対策には力を入れています。

これまで31万人以上を転職支援してきた実績から、独自の転職ノウハウを用いた内定率をグッと上げてくれる面接対策を行ってくれます。

引用：type転職エージェント

また、type転職エージェントは相談者とキャリアアドバイザーの距離が近いサービスです。

藤岡さん

初回面談からご入社先の決定まで、一貫して同じアドバイザーが担当しますので、転職者の方のお気持ちの変化にも対応しながら、細やかなサポートが可能です。また平均年齢は30前後となり、転職者の方に近い年齢構成となっています。

僕も転職経験のある人間ですが、転職活動をやっていると、日々悩みや分からないこと、誰かに相談したいようなモヤモヤが生まれます。

type転職エージェントでは、最後まで同じキャリアアドバイザーと二人三脚で転職活動を進めるため、気兼ねなく相談することができます。

心強いパートナーですね！

ポジサラ

経験職種のプロに転職可能性を最大化してもらえる

type転職エージェントは、相談者の経歴に沿った最適なキャリアアドバイザーが担当してくれます。

藤岡さん

弊社キャリアアドバイザーは、転職者の方の経験職種別組織になっております。そのため、同じ職種の方の相談にのっており、過去の支援実績や通過率などを踏まえて転職可能性を提案する事ができます。

転職エージェントに相談する際に、自分が経験している仕事や希望する業界について、あまり詳しくないアドバイザーが担当になってしまうと、的外れな求人を紹介されたり、職歴を踏まえた効果的な面接対策ができない場合があります。

その点、type転職エージェントはキャリアアドバイザーの9割が転職経験者のため、自身の経験を踏まえた同じ職種のプロが対応してくれます。

さらにtype転職エージェントは、国家資格であるキャリアコンサルタントを保有するキャリアアドバイザーも複数在籍しています。

藤岡さん

弊社は、キャリアコンサルタント（国家資格）を保有するアドバイザーも複数おり、中長期視点でのキャリア形成のアドバイスも行っています。

相談者に合ったハイレベルなキャリアドバイザーにサポートしてもらえる点が、type転職エージェントの他社にはない大きなメリットです。

女性を採用したい企業の求人が豊富

type転職エージェントは、女性に強い転職エージェントです。

藤岡さん

「女の転職type」という求人サイト運営も行っており、女性を積極採用したい企業の求人も豊富です。

「女の転職type」とは、type転職エージェントを運営する株式会社キャリアデザインセンターが立ち上げた、正社員で長く働きたい女性のための転職サイトです。

「女性がおすすめしたい転職サイトNo.1」に輝いています。

引用：女の転職type

type転職エージェントの系列サイトのため、女性を積極採用したい求人とのパイプも太いため、他社にはない優良企業も多数保有しています。

またtype転職エージェントの女性向け専門サービス「type女性の転職エージェント」もあります。

女性に特化したサービスを複数展開していることもあり、女性に強い転職エージェントと言えますね。

女性でtype転職エージェントの登録を検討しているなら、「type女性の転職エージェント」の専門サービスを利用したり、「女の転職」の併用も1つの手です！

ポジサラ

type転職エージェントのデメリット2つ

type転職エージェントのデメリットは、以下の2つです。

首都圏以外の勤務地への支援はできない

type転職エージェントの大半の求人が首都圏になります。

そのため、勤務地として首都圏以外を考えている人には、支援が難しいです。

もし地方で求人を探しているなら、地方向けの転職エージェントを検討しましょう。

40代以上は適さない

先述した通り、type転職エージェントは20代〜30代向けの転職エージェントです。

キャリアアドバイザーも、30代前後が多く在籍しており、40代以上の転職相談者には適さないと言えます。

40代以上の方は、ミドル層に特化した「type転職エージェントハイクラス」がおすすめです。

40代以上の転職支援実績もあります！

ポジサラ

40代以上で転職相談を検討している人は、以下の記事を合わせてご覧ください。

≫【40代向け】キャリアコーチング・キャリア相談のベスト3！5社以上利用した筆者が徹底解説！

type転職エージェントがおすすめの人・おすすめしない人

type転職エージェントは、求人重視ではなく相談者に寄り添ったサポートが強み。

他社エージェントで、アドバイザーとの相性が合わなかったり、大量に希望と違う求人紹介され、困っている方におすすめです。

また、転職するかどうか迷っている人でも相談できます。

藤岡さん

現職中の方であれば、現職比較で転職するかどうかを悩むのは当然なので、内定を獲得した上で判断いただければと思います。活動をする事で、現職の良さを再確認できる方もいますし、活動してみたら自分の経験を活かせる業界や職種に気付く方もいます。まずは、現職で抱えている不満や不安を相談いただき、それを払拭できる業界や職種があるかどうか、ご確認ください。

一方で、首都圏中心の求人が取り扱いとなるため、地方で転職したい人には向いていません。

まとめ：type転職エージェントの評判・口コミを徹底解説！

今回は、type転職エージェントの評判を徹底解説しました。

今回、インタビューした内容を踏まえて、ご紹介していきましたが、求職者のみならず取材対応にも丁寧にご対応いただきました。

もし他社転職エージェントの担当者との違和感を感じていたり、求人紹介だけでなく不安や悩みに寄り添ったサポートを受けたい方は、ぜひ利用してみてくださいね。

今回は以上となります。