【20の理由】なぜ銀行員がストレスを感じやすいのか？実体験を晒す！

 

こんな悩みを解決します。

 

本記事の内容

 

本記事の信頼性

 

銀行という職場がストレスを感じやすいというのは、事実です。

なんでこんなに融通が利かないんだろう、もっとこうしたらいいのに！と思うことが、いくつもあるのが現実です。

 

 

前置きはこれくらいにして、さっそく見ていきましょう。

 

 

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銀行員がストレスを感じやすい２０の理由

 

 

銀行は銀行特有の組織風土がものすごく強く、ストレスを感じざるをえない会社です。

 

その理由は下記のとおり。

こんな感じ。

１つずつサクッと解説していきますね。

 

お金を扱う仕事だから、ミスは許されない

 

みなさんご存知、銀行はお金を扱う仕事です。

 

 仕事の内容

 

こんな感じ。振込先を間違えるなどのミスをすると、大惨事になるのは分かりますよね。

 

 

お金ってめちゃめちゃ大事なんですよね。だから、銀行はミスが許されない会社なんです。

 

プレッシャーも当然感じるわけで、その分ストレスを感じやすいです。

 

 

ミスは許されない仕事の上にノルマがある

 

銀行はミスが許されないということは分かりましたよね。

その上に、ノルマがついてきます。

 

ノルマがある方が燃える！という人もいるでしょうが、大半の人にとってはミスの許されない仕事にノルマが降りかかってくるのは、ストレス以外の何物でもないです。

 

 

ノルマの裏には解雇のリスクだらけ

 

特に銀行で扱う商品販売するときは、法律でルールが厳しく決められています。

 

例えば、「これを買えば絶対に利益がでますよ！」みたいな表現などは、法律的にアウトなんです。

 

 

このように、ノルマを追わないといけない反面、リスクが隠れているのです。

 

 

とにかく体育会系気質

 

 銀行の体育会系な場面

 

まじで部活です。

 

若手からすれば、たまったもんじゃないですね。ストレスのはけ口は同期会の愚痴祭りです。

 

 

組織の風通しは基本的に悪い

 

ここまで読んでもらえたら、分かるように、基本的に風通しは悪いです。

ただ、ここについては、直属の上司だったり支店長によります。

 

 

ぶっちゃけ、フレンドリーな支店長は少数派なので、基本的に風通しは悪いと思ってもらった方がいいです。

 

 

土日にくっつけた休みがとりづらい

 

ここも配属店によりますが、土日にくっつけた休みが取りづらいです。

有給は100%とらないといけないので、強制的に取らされます。

 

しかし、中には「金曜日や日曜日に取るな！」という上司も。

 

謎の「土日に休みをくっつけてはいけないルール」を作る、頭がおかしい上司もいます。

 

 

ルールの縛りが激しい

 

銀行には細かいルールがたくさんあります。

 

そしてルールをちゃんと守って仕事をしているかを抜き打ちで検査する監査というチームがあります。

 

 

言うまでもなく、ルールの縛りは仕事にとってストレスですね。

 

 

3年を目安に異動・転勤が必ずある

 

上記のとおり。

お金を扱う仕事なので、3年以上いることで魔が差して、お金を盗むといった不正をすることを防ぐためのシステムです。

 

まあそれはそれで分かるのですが。

 

慣れてきたと思ったら転勤です。さらに、転勤があると、高確率で引っ越しがあります。

 

 

転勤すると、やっぱりストレスも溜まっちゃいます。

 

 

飲み会が死ぬほど多い

 

銀行員はなぜか、お酒が強い人が多いです。それも、飲みに行ったらなが～く飲みます。

 

仕事終わりに近くの居酒屋へGO！という超意識低い系のルーティンで生きている人も多いのが銀行です。

 

 

お酒が嫌いな人や宴会そのものが嫌いな人からすれば、たまったもんじゃないですね。

 

 

マジで使えない資格をたくさん取らされる

 

銀行員で必要な資格

まだまだありますが、ざっとこんな感じ。

 

ぶっちゃけ、上記の資格を取ることで自分が成長できるかといったら疑問です。さらに言うと、実務レベルでは全く役に立ちません。

 

しかも、たくさんの資格を取る必要があるので、その分勉強する時間もとらないといけません。仕事から家に帰っても、勉強しないといけないのは、言うまでもなくストレスになっちゃいます。

 

 

人事評価が減点方式

 

基本的に、何か大きなミスをして、人事から1回でも「こいつダメだ。」という評価を食らった人は、出世コースから外れてしまいます。

 

それまで、大きく成績を上げていたけど、大きなミスを犯してしまって、半沢直樹風に言えば「出向させられる」ということはザラにあります。

 

 

 

何かとゴルフをしたがる

 

 

そうすると、銀行の支店長や課長ぐらいになると自然とみんなゴルフが好きになっています。

 

銀行の若手は懇親会という名目で、支店長や課長の自己満ゴルフに付き合うハメになるということですね。

 

ゴルフは高いし、若手のうちは給料も低いので、ゴルフに行くだけでも大きな出費になってしまいます。

 

 

書類にとにかく印鑑を押したがる

 

とにかく書類がまわってくると、自分の名前の印鑑を押して返す。

「確認しました」という意味合いで印鑑を押させます。

 

言えば、超アナログなわけです。もっとオンライン化にすればいいのに・・。とイライラしてしまうことがとても多いですね。

 

 

スーツや髪型に遊びがない

 

銀行は信用第一とよく言われます。

 

銀行はお金を貸す側でもあり、預けてもらう側でもあるので、スーツや髪形を遊んでしまうと、印象が悪くなってしまいます。

 

銀行内部でスーツや頭髪をチェックされることもあります。

 

 

 

どれだけ成績を上げても、年功序列

 

ノルマをすぐに達成して、営業成績は銀行内で常に上位。

なんて人でも、年功序列にはかないません。

 

 

ただ、成績優秀者からすれば、年功序列は報われません。フラストレーションは溜まっていく一方になっちゃいますね。

 

 

スマート ＜ 泥臭い

 

銀行はスマートな職業と思われがちです。

残念ながら、その真逆。泥臭さでいけば、天下一品の組織です。

 

 

なんてことが日常です。

 

銀行の営業は泥臭いです。泥臭いということは、それだけ苦労もします。ストレスも溜まりやすいです。

 

 

異動の事例からの着任までの期間が短い

 

銀行は異動の発表があると、約2週間程で次の支店に着任しないといけません。

その間に支店内の荷物をまとめたり、引継ぎ作業を行います。

 

 

 

 

異動のたびに、お菓子やお礼の品を用意しなければならない

 

銀行は異動になると、お礼の意味を込めて、お菓子やハンカチ・靴下など、お世話になった支店の方々に贈り物をするしきたりがあります。

 

ただでさえ、転勤でばたばたしている期間にお礼の品もを考えないといけません。また、人数が多ければ多いほど、出費がかさみます。

 

 

 

取引先から商品を買ってほしいという協力依頼が後を絶たない

 

上記のとおり。特に大きな取引がある会社からの依頼は断れません。

半強制的に商品を買わされることになります。

 

とはいえ、商品といっても、食べ物やお酒などが中心です。

 

この協力依頼が後を絶たないので、出費も覚悟しないといけません。

 

 

 

台風・大雪の日は前泊してでも出勤しないといけない

 

銀行は、天候に関わらず、開店する義務があります。

 

 

ぶっちゃけ、心の中では、「いや、さすがに休もうよ」と思ってしまいますが、開店には命をかけてます。

 

その責任感を背負って仕事をしないといけないのが銀行ですね。

 

 

まとめ：銀行員がストレスを感じやすいのは当たり前！でもその分、自分自身の成長につながる！

 

 

今回は、銀行員がストレスを感じやすい２０の理由ということをテーマに解説しました。

 

これが銀行員のリアルです。

 

とはいえ、銀行というのは、預金や融資など、「お金を全般的に扱う仕事」という他社にはないサービスを提供しています。

 

そんな大事な仕事なので、会社の社長や役員、課長などの上層部の人たちと会って話をすることが多くなります。

 

 

これは、他社にはマネできない唯一の銀行の強みです。

 

就職活動で銀行が気になる方は、「自分の成長」という目線でも、考えてみることをおすすめします。

 

今回は以上となります。

 

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